粵市監(jiān)人〔2025〕151號(hào)

各地級(jí)以上市市場(chǎng)監(jiān)管局，省市場(chǎng)監(jiān)管局直屬各單位，各有關(guān)單位：

　　根據(jù)省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2024年度職稱評(píng)審工作的通知》（粵人社發(fā)〔2024〕29號(hào)，以下簡(jiǎn)稱《通知》，見附件1）要求，省市場(chǎng)監(jiān)管局將開展2024年度標(biāo)準(zhǔn)化、計(jì)量、質(zhì)量、特種設(shè)備專業(yè)職稱評(píng)審和初次職稱考核認(rèn)定工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

　　一、申報(bào)對(duì)象及受理范圍

　?。ㄒ唬┥陥?bào)對(duì)象

　　符合申報(bào)條件和有關(guān)政策規(guī)定，在廣東省范圍內(nèi)從事標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)量質(zhì)量特種設(shè)備工程領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)工作技術(shù)人員、在廣東省珠寶首飾行業(yè)企事業(yè)單位生產(chǎn)一線崗位，從事珠寶貴金屬檢測(cè)技術(shù)技能工作，具有高超技藝和精湛技能，能夠進(jìn)行創(chuàng)造性勞動(dòng)，并作出貢獻(xiàn)的在職在崗高技能人才。

　　公務(wù)員（含參公管理工作人員）、離退休（含返聘在崗）人員不得申報(bào)參加職稱評(píng)審。事業(yè)單位工作人員受到記過(guò)以上處分的，在受處分期間不得申報(bào)參加職稱評(píng)審。

　?。ǘ┦芾矸秶?/p>

　　本次職稱評(píng)審的范圍為我省中級(jí)、高級(jí)兩個(gè)層級(jí)的職稱和中級(jí)初次職稱考核認(rèn)定，其中包含：

　　1．全?。ê瑥V州、深圳委托）的正高級(jí)和副高級(jí)職稱評(píng)審工作；

　　2．各地級(jí)以上市人社部門（含省直單位非在編的人員）委托的中級(jí)職稱評(píng)審和中級(jí)初次職稱考核認(rèn)定工作；

　　3．省直單位在編人員的中級(jí)職稱評(píng)審和初次職稱考核認(rèn)定工作。

　　二、申報(bào)時(shí)間及地點(diǎn)

　?。ㄒ唬┱呒?jí)工程師職稱申報(bào)

　　受理時(shí)間：2025年5月12日下午至5月16日上午，上午8:30—11:30，下午2:30—5:30。

　　受理地點(diǎn)：佛山市質(zhì)安職業(yè)資格培訓(xùn)中心8號(hào)樓2樓會(huì)議6室（地址：佛山市南海區(qū)獅山鎮(zhèn)科技西路2號(hào)）。

　?。ǘ┕こ處熂案呒?jí)工程師職稱申報(bào)

　　受理時(shí)間：2025年6月2日下午至6月6日上午，上午8:30—11:30，下午2:30—5:00。

　　受理地點(diǎn)：廣東省通訊終端產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心（河源市高新區(qū)科技大道）。

　　為避免集中申報(bào)，請(qǐng)申報(bào)人員按照《職稱申報(bào)時(shí)間安排情況表》（見附件2）報(bào)送申報(bào)材料。申報(bào)材料可由申報(bào)人員本人或單位經(jīng)辦人代為報(bào)送。

　　三、申報(bào)評(píng)審條件及有關(guān)政策

　?。ㄒ唬┞毞Q評(píng)審執(zhí)行《廣東省人力資源社會(huì)保障廳廣東省市場(chǎng)監(jiān)督管理局關(guān)于印發(fā)〈廣東省標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)量質(zhì)量工程技術(shù)人才職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件〉的通知》（粵人社規(guī)〔2019〕55號(hào)，見附件3，以下簡(jiǎn)稱《職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件》）要求。

　?。ǘ?duì)于2021年度及此后評(píng)審取得職稱的人員，評(píng)審高一級(jí)職稱時(shí)，職稱資歷年限和有效材料時(shí)段的起算時(shí)間為本級(jí)職稱評(píng)審年度的下一自然年1月1日，截止時(shí)間為高一級(jí)職稱評(píng)審年度的12月31日。

　　對(duì)于2020年度及以前年度評(píng)審取得職稱的人員，評(píng)審高一級(jí)職稱時(shí)，職稱資歷年限的起算時(shí)間為本級(jí)職稱評(píng)審年度的1月1日，截止時(shí)間為高一級(jí)職稱評(píng)審年度的12月31日；有效材料時(shí)段的起算時(shí)間為本級(jí)職稱評(píng)審年度的9月1日，截止時(shí)間為高一級(jí)職稱評(píng)審年度的12月31日。

　　對(duì)于通過(guò)考試和認(rèn)定取得職稱的人員，評(píng)審高一級(jí)職稱時(shí)，職稱資歷年限和有效材料時(shí)段的起算時(shí)間為考試和認(rèn)定過(guò)之日，截止時(shí)間為高一級(jí)職稱評(píng)審年度的12月31日。

　?。ㄈ├^續(xù)教育條件按照《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，要求提供2024年度工程技術(shù)（標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、計(jì)量工程）專業(yè)《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書》（紙質(zhì)件打印，并加蓋“與原件相符”章及單位公章）。

　?。ㄋ模┘脊ぴ盒Ｖ屑?jí)技工班畢業(yè)生與中專學(xué)歷人員同等對(duì)待，高級(jí)工班畢業(yè)生與大專學(xué)歷人員同等對(duì)待，預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生與本科學(xué)歷人員同等對(duì)待。職稱外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力條件不作要求。

　?。ㄎ澹└鶕?jù)《通知》要求，在革命老區(qū)、中央蘇區(qū)和民族地區(qū)連續(xù)工作4年以上且考核合格的專業(yè)技術(shù)人才，申報(bào)中級(jí)、高級(jí)職稱時(shí)，任職年限可在現(xiàn)行職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件基礎(chǔ)上放寬1年。對(duì)于參加省內(nèi)教育、醫(yī)療衛(wèi)生、科技人才“組團(tuán)式”幫扶，在縣域?qū)趩挝幌鄳?yīng)專業(yè)技術(shù)崗位服務(wù)或工作1年以上的，在晉升高級(jí)職稱時(shí)予以優(yōu)先推薦、優(yōu)先評(píng)審。

　　（六）根據(jù)《通知》要求，在我省工作的外籍和港澳臺(tái)專業(yè)技術(shù)人才，可按自愿原則申報(bào)評(píng)審我省各系列、各專業(yè)職稱。申報(bào)評(píng)審職稱時(shí)，實(shí)行的職稱評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件、評(píng)審程序、評(píng)審辦法等與省內(nèi)專業(yè)技術(shù)人才一致。其中，根據(jù)《關(guān)于推進(jìn)粵港澳大灣區(qū)職稱評(píng)價(jià)和職業(yè)資格認(rèn)可實(shí)施方案》（粵人社規(guī)〔2019〕38號(hào)，見附件4）規(guī)定，對(duì)于在粵港澳大灣區(qū)內(nèi)地九市工作的港澳臺(tái)專業(yè)人才，以及引進(jìn)到粵東西北地區(qū)或基層一線企事業(yè)單位擔(dān)任技術(shù)骨干的外籍或港澳臺(tái)專業(yè)人才，從事本專業(yè)對(duì)口專業(yè)技術(shù)工作滿一定年限后，可按規(guī)定直接申報(bào)副高級(jí)或正高級(jí)職稱。國(guó)家另有規(guī)定的，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

　?。ㄆ撸└鶕?jù)《通知》規(guī)定，注冊(cè)計(jì)量師、質(zhì)量專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格，其初級(jí)（二級(jí)）、中級(jí)（一級(jí)）資格分別對(duì)應(yīng)助理工程師、工程師職稱。

　?。ò耍└鶕?jù)《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實(shí)施方案〉的通知》（粵人社規(guī)〔2022〕5號(hào)）要求，在廣東省珠寶首飾行業(yè)企事業(yè)單位生產(chǎn)一線崗位，從事珠寶貴金屬檢測(cè)技術(shù)技能工作，具有高超技藝和精湛技能，能夠進(jìn)行創(chuàng)造性勞動(dòng)，并作出貢獻(xiàn)的在職在崗高技能人才，可按規(guī)定參加本年度質(zhì)量專業(yè)職稱評(píng)審，職稱評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《廣東省貴金屬首飾與寶玉石檢測(cè)職業(yè)發(fā)展貫通實(shí)施細(xì)則（試行）》（見附件5）。

　?。ň牛I(yè)技術(shù)人才轉(zhuǎn)換工作崗位后，在現(xiàn)崗位工作滿一年，可申報(bào)轉(zhuǎn)系列職稱評(píng)審。轉(zhuǎn)系列評(píng)審晉升的，應(yīng)按規(guī)定先取得現(xiàn)崗位同層級(jí)職稱。申報(bào)評(píng)審現(xiàn)崗位同層級(jí)職稱時(shí)，資歷可從取得原系列低一層級(jí)職稱的時(shí)間起算，取得原系列同層級(jí)職稱后的相關(guān)業(yè)績(jī)成果可作為有效業(yè)績(jī)成果。申報(bào)評(píng)審現(xiàn)崗位高一層級(jí)職稱時(shí)，資歷可從取得原系列同層級(jí)職稱的時(shí)間起算，取得原系列同層級(jí)職稱后的相關(guān)業(yè)績(jī)成果可作為有效業(yè)績(jī)成果。

　?。ㄊ└鶕?jù)《通知》規(guī)定，我省民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才在職稱申報(bào)評(píng)審的程序、標(biāo)準(zhǔn)、辦法、證書等各方面，享有公有制單位專業(yè)技術(shù)人才平等的權(quán)益，履行同等義務(wù)。民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才職稱申報(bào)不與人事檔案管理掛鉤，一般在勞動(dòng)關(guān)系所屬的法人單位所在地參加職稱評(píng)審，由工作單位履行審核、公示、推薦等程序。派駐省內(nèi)其他地區(qū)連續(xù)工作一年以上的，由法人單位委托并經(jīng)派駐地市級(jí)人力資源社會(huì)保障部門同意后，可在派駐地申報(bào)職稱評(píng)審。

　?。ㄊ唬┛鐓^(qū)域、跨單位流動(dòng)專業(yè)技術(shù)人才職稱重新評(píng)審和確認(rèn)，按照《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省職稱評(píng)審管理服務(wù)實(shí)施辦法及配套規(guī)定的通知》（粵人社規(guī)〔2020〕33號(hào)，見附件6）執(zhí)行，跨區(qū)域、跨單位流動(dòng)專業(yè)技術(shù)人才重新評(píng)審的申報(bào)程序、申報(bào)材料與常規(guī)職稱評(píng)審相同，結(jié)合本年度職稱評(píng)審?fù)介_展。申報(bào)高一層級(jí)職稱時(shí)，可一并提出原職稱的確認(rèn)申請(qǐng)，職稱確認(rèn)工作使用《跨區(qū)域、跨單位流動(dòng)專業(yè)技術(shù)人才職稱確認(rèn)表》（見附件7），與職稱申報(bào)工作結(jié)合進(jìn)行。

　?。ㄊ┏醮温毞Q考核認(rèn)定按照《關(guān)于印發(fā)廣東省職稱評(píng)審管理服務(wù)實(shí)施辦法及配套規(guī)定的通知》（粵人社規(guī)〔2020〕33號(hào)）中的配套規(guī)定《廣東省初次職稱考核認(rèn)定規(guī)定》執(zhí)行。

　　1．申報(bào)對(duì)象范圍。全省各種所有制的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位（以下簡(jiǎn)稱用人單位）中從事專業(yè)技術(shù)工作，具備國(guó)家承認(rèn)的博士研究生、碩士研究生、大學(xué)本科、大學(xué)專科、中專畢業(yè)等學(xué)歷的全日制普通大中專院校畢業(yè)生，以及技工院校畢業(yè)生。已通過(guò)考核認(rèn)定或評(píng)審方式獲得專業(yè)技術(shù)資格的不屬于初次職稱考核認(rèn)定范圍?？己苏J(rèn)定的職稱層級(jí)范圍包括員級(jí)、助理級(jí)、中級(jí)三個(gè)層級(jí)，本次受理對(duì)象為中級(jí)初次職稱考核認(rèn)定。

　　2．申報(bào)條件。申報(bào)人從事與所學(xué)專業(yè)對(duì)口或相近的專業(yè)技術(shù)工作，尚未取得職稱，并符合以下條件的，可申請(qǐng)中級(jí)初次職稱考核認(rèn)定：

　?。?）碩士研究生畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作3年以上，并取得業(yè)績(jī)，可考核認(rèn)定為中級(jí)職稱；

　?。?）博士研究生畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作，可考核認(rèn)定為中級(jí)職稱。

　　上述中級(jí)職稱業(yè)績(jī)成果、學(xué)術(shù)成果條件參照《職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件》要求執(zhí)行。

　　3．初次職稱考核認(rèn)定對(duì)繼續(xù)教育不作要求。

　　4．有下列情形之一的，不符合初次職稱考核認(rèn)定條件：

　　（1）從事專業(yè)技術(shù)工作與所學(xué)專業(yè)不相關(guān)、不相近的；

　?。?）非全日制學(xué)歷的；

　?。?）已取得職稱的；

　?。?）不服從用人單位工作安排或不勝任專業(yè)技術(shù)崗位工作的或年度考核不稱職/不合格、基本稱職/基本合格的。              

　　三、申報(bào)途徑

　　專業(yè)技術(shù)人才應(yīng)通過(guò)其所在單位申報(bào)，按規(guī)定程序報(bào)送職稱評(píng)審委員會(huì)辦公室。其中：

　　省屬企事業(yè)單位、非公有制組織、社會(huì)組織及各委托評(píng)審單位人員的申報(bào)材料，由申報(bào)人所在單位或主管部門審核后直接報(bào)送職稱評(píng)審委員會(huì)辦公室。

　　地市所轄單位人員的申報(bào)材料，按屬地原則由當(dāng)?shù)厝松绮块T審核后出具委托函（或在職稱評(píng)審表二“委托評(píng)審審核”一欄蓋章），報(bào)送職稱評(píng)審委員會(huì)辦公室。

　　民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才職稱申報(bào)不與人事檔案管理掛鉤，一般在勞動(dòng)關(guān)系所屬的法人單位所在地參加職稱評(píng)審，由工作單位履行審核、公示、推薦等程序。派駐省內(nèi)其他地區(qū)連續(xù)工作一年以上的，由法人單位委托并經(jīng)派駐地市級(jí)人力資源社會(huì)保障部門同意后，可在派駐地申報(bào)職稱評(píng)審。

　　自由職業(yè)者申報(bào)材料可由人事代理機(jī)構(gòu)或行業(yè)性社會(huì)組織審核后報(bào)送職稱評(píng)審委員會(huì)辦公室。

　　申報(bào)人應(yīng)根據(jù)自己的專業(yè)技術(shù)崗位，對(duì)照國(guó)家、省的職稱政策及相應(yīng)資格條件，如實(shí)填報(bào)并一次性提交全部申報(bào)材料。

　　四、申報(bào)流程

　?。ㄒ唬﹤€(gè)人申報(bào)

　　1．網(wǎng)上申報(bào)。申報(bào)人員應(yīng)于5月11日前通過(guò)“廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)”完成網(wǎng)上申報(bào)提交至“廣東省工程系列標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)量質(zhì)量專業(yè)高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)”。（申報(bào)網(wǎng)址https://ggfw.hrss.gd.gov.cn/gdweb/ggfw/web/pub/ggfwzyjs.do），并將《2024年度職稱評(píng)審申報(bào)材料登記表》（見附件8）可編輯電子版發(fā)送到gdsjj_zcps@gd.gov.cn郵箱。

　　2．表格下載：評(píng)審相關(guān)表格在“廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱

　　管理系統(tǒng)”文件下載欄目下載，其中《廣東省職稱評(píng)審表》《廣東省初次職稱考核認(rèn)定申報(bào)表》通過(guò)系統(tǒng)自動(dòng)生成。如有跨頁(yè)或格式錯(cuò)誤，應(yīng)按格式要求調(diào)整（表格內(nèi)容不可更改）。

　　3．準(zhǔn)備評(píng)審材料：申報(bào)人應(yīng)對(duì)照《廣東省標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)量質(zhì)量工程技術(shù)人才職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件》認(rèn)真、客觀、如實(shí)申報(bào)，并嚴(yán)格按照《廣東省工程系列標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)量質(zhì)量特種設(shè)備專業(yè)填報(bào)指引》（見附件9）準(zhǔn)備評(píng)審材料，填寫相關(guān)表格及文檔，梳理相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。

　　為防止發(fā)生弄虛作假、違反職稱政策規(guī)定申報(bào)職稱評(píng)審等問(wèn)題，所有申報(bào)人員在提交申報(bào)材料時(shí)，還需提交連續(xù)半年以上與個(gè)人工作經(jīng)歷相同的社保憑證或人事主管部門（人事檔案管理部門）出具的在職證明。非首次申報(bào)本專業(yè)和職稱層級(jí)的申報(bào)人員，再次申報(bào)須同時(shí)報(bào)送《本年度申報(bào)新增專業(yè)技術(shù)經(jīng)歷和業(yè)績(jī)成果表》（見附件10）。

　　（二）單位審核

　　申報(bào)人員所在單位要嚴(yán)格按照《職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件》和《通知》要求，對(duì)申報(bào)材料的合法性、真實(shí)性、完整性和時(shí)效性進(jìn)行認(rèn)真審核、嚴(yán)格把關(guān)，每份復(fù)印件須由經(jīng)辦人審核簽名并加蓋單位或人事部門公章，對(duì)不符合申報(bào)條件的材料，應(yīng)及時(shí)退回并向申報(bào)人說(shuō)明原因。

　?。ㄈ┰u(píng)前公示

　　按照《通知》要求，申報(bào)人員所在單位要按規(guī)定將申報(bào)材料，特別是《（）級(jí)職稱申報(bào)人基本情況及評(píng)審登記表》和投訴受理部門及電話，在單位顯著位置張榜或在單位網(wǎng)站進(jìn)行公示。其他申報(bào)材料應(yīng)在單位相對(duì)固定的公開位置擺放，以方便查驗(yàn)，公示期不少于5個(gè)工作日。

　　公示結(jié)束后，申報(bào)材料由單位人事（職稱）管理部門在《廣東省專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)職稱評(píng)前公示情況表》和《（）級(jí)職稱申報(bào)人基本情況及評(píng)審登記表》上加具意見并加蓋公章，作為申報(bào)材料統(tǒng)一報(bào)送，不得再發(fā)回申報(bào)人員補(bǔ)充或修改。

　?。ㄈ┲鞴懿块T、人社部門審核

　　將申報(bào)材料一并報(bào)經(jīng)主管部門或人社部門進(jìn)行審核。審核

　　通過(guò)的，在申報(bào)材料相應(yīng)位置處加具審核意見和公章。申報(bào)材

　　料不符合要求的，及時(shí)退回申報(bào)人。

　　（四）評(píng)審委員會(huì)辦公室受理審核。

　　職稱評(píng)審委員會(huì)辦公室受理審核申報(bào)材料后，提交評(píng)審委員會(huì)評(píng)審。對(duì)不符合申報(bào)條件和程序、超出職稱評(píng)審委員會(huì)受理范圍或違反委托評(píng)審程序報(bào)送的申報(bào)材料，按原報(bào)送渠道退回。凡有以下情形之一的，不予受理：

　　1．不符合申報(bào)條件；

　　2．未使用規(guī)定表格；

　　3．不符合填寫規(guī)范；

　　4．未按規(guī)定時(shí)間、程序報(bào)送材料；

　　5．未按規(guī)定進(jìn)行公示；

　　6．其它不符合職稱政策規(guī)定的情形

　　（五）結(jié)果公示

　　評(píng)審結(jié)束后，申報(bào)人員所在單位應(yīng)按照職稱評(píng)審委員會(huì)發(fā)布的公示通知要求，及時(shí)公示職稱評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員名單、通過(guò)的資格名稱，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

　　公示結(jié)束后，請(qǐng)各單位人事（職稱）管理部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門在《評(píng)委會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員公示情況表》上如實(shí)加具意見并加蓋公章，于公示期滿5個(gè)工作日內(nèi)郵寄至省市場(chǎng)監(jiān)管局人事處716辦公室（地址：廣州市天河區(qū)黃埔大道西363號(hào)）。

　　（六）證書發(fā)放

　　通過(guò)職稱評(píng)審和考核認(rèn)定的人員，可登錄“廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)”自行下載打印電子職稱證書。

　　五、其他事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┕ぷ饕?。申報(bào)人員應(yīng)對(duì)所提供材料及所填寫信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如實(shí)填報(bào)《職稱申報(bào)誠(chéng)信承諾書》（見附件11），連同申報(bào)材料一并報(bào)送，不得弄虛作假。凡未如實(shí)申報(bào)或弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實(shí)，取消申報(bào)及評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)的資格，并按省有關(guān)職稱政策規(guī)定處理。對(duì)職稱申報(bào)、推薦、評(píng)審等環(huán)節(jié)嚴(yán)格實(shí)行“誰(shuí)審核，誰(shuí)簽名；誰(shuí)簽名，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的管理責(zé)任制，對(duì)弄虛作假行為追究責(zé)任。建立誠(chéng)信檔案制度，對(duì)提供虛假材料的個(gè)人列入失信檔案，作為今后申報(bào)、評(píng)審的重要參考依據(jù)。

　?。ǘ┬旁L受理辦法。受理信訪主要由各單位人事（職稱）管理部門負(fù)責(zé)，接受單位紀(jì)檢監(jiān)察部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。經(jīng)查實(shí)存在弄虛作假或其他違規(guī)行為的申報(bào)材料不予報(bào)送，并按有關(guān)規(guī)定處理；對(duì)舉報(bào)問(wèn)題一時(shí)難以核實(shí)的，應(yīng)如實(shí)注明，評(píng)審材料先行報(bào)送，待核實(shí)后將結(jié)果及時(shí)報(bào)送省市場(chǎng)監(jiān)管局人事處。各單位要嚴(yán)厲查處申報(bào)評(píng)審工作中弄虛作假、徇私舞弊，包庇偏袒等違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)查實(shí)，予以通報(bào)批評(píng)，并追究有關(guān)單位和人員的責(zé)任。

　?。ㄈ┐疝q要求。按照有關(guān)規(guī)定，正高級(jí)工程師評(píng)審執(zhí)行《廣東省高級(jí)工程師（教授級(jí)）專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審面試答辯工作的指導(dǎo)意見（試行）》（見附件12）要求，請(qǐng)申報(bào)正高級(jí)工程師人員自行準(zhǔn)備介紹材料ppt演示文稿（限時(shí)8分鐘），具體安排另行通知。

　　（四）評(píng)審費(fèi)用。根據(jù)粵價(jià)函〔2006〕629號(hào)規(guī)定，正高級(jí)工程師評(píng)審費(fèi)720元/人（包括評(píng)審費(fèi)580元/人、答辯費(fèi)140元/人），高級(jí)工程師評(píng)審費(fèi)580元/人，工程師評(píng)審費(fèi)450元/人。評(píng)審費(fèi)用一經(jīng)繳納，不予退款。

　　聯(lián)系人：楊曉迪、吳思翰，聯(lián)系電話：020-38835754、020-38835889。

　　點(diǎn)擊下載：附件1-14.zip

　　1．關(guān)于做好2024年度職稱評(píng)審工作的通知（粵人社發(fā)〔2024〕29號(hào)）

　　2．2024年度標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)量質(zhì)量特種設(shè)備專業(yè)職稱申報(bào)時(shí)間安排情況表

　　3．廣東省人力資源社會(huì)保障廳廣東省市場(chǎng)監(jiān)督管理局關(guān)于印發(fā)〈廣東省標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)量質(zhì)量工程技術(shù)人才職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件〉的通知（粵人社規(guī)〔2019〕55號(hào)）

　　4．關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于推進(jìn)粵港澳大灣區(qū)職稱評(píng)價(jià)和職業(yè)資格認(rèn)可的實(shí)施方案〉的通知（粵人社規(guī)〔2019〕38號(hào)）

　　5．廣東省貴金屬首飾與寶玉石檢測(cè)職業(yè)發(fā)展貫通實(shí)施細(xì)則（試行）

　　6．廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈廣東省職稱評(píng)審管理服務(wù)實(shí)施辦法及配套規(guī)定的通知〉（粵人社規(guī)〔2020〕33號(hào)）

　　7．跨區(qū)域、跨單位流動(dòng)專業(yè)技術(shù)人才職稱確認(rèn)表

　　8．2024年度職稱評(píng)審申報(bào)材料登記表

　　9．廣東省工程系列標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)量質(zhì)量特種設(shè)備專業(yè)填報(bào)指引

　　10．本年度申報(bào)新增專業(yè)技術(shù)經(jīng)歷和業(yè)績(jī)成果表

　　11．職稱申報(bào)誠(chéng)信承諾書

　　12．廣東省高級(jí)工程師（教授級(jí)）專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審面試答辯工作的指導(dǎo)意見（試行）

　　13．廣東省廣東省工程系列標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)量質(zhì)量特種設(shè)備專業(yè)職稱破格申報(bào)推薦表

　　14．中級(jí)職稱申報(bào)人基本情況及初次考核認(rèn)定登記表

　　       廣東省市場(chǎng)監(jiān)督管理局

　　2025年4月11日